Новости
Станет рискованно автоматически включать работника в зарплатный проект.
18 Ноября 2018 Чиновники введут новые штрафы для работодателей, которые не дадут сотруднику выбрать банк, через который он хочет получать зарплату. Штраф может составить до 50 000 руб. Уведомление о начале разработки такого проекта опубликовал Минтруд.

  Из пояснений к проекту ясно, что за препятствие выбору кредитной организации будет грозить ответственность, как за нарушения Трудового кодекса в части выдачи зарплаты.

Сейчас кодекс разрешает работнику самостоятельно выбрать банк, через который он хочет получать зарплату. Также в течение года можно менять кредитную организацию, предварительно предупредив об этом работодателя. Сделать это надо письменно и не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы (ст. 136 ТК).

  Некоторые работодатели не спешат выполнять просьбу сотрудника. Ведь работать на зарплатном проекте с выбранным банком удобнее и дешевле. Да и за это нарушение в кодексе нет отдельных штрафов.

Чтобы защитить интересы сотрудников и их право по замене банка, Минтруд введет новую ответственность. По  плану законопроектной деятельности на 2018 год изменения внесут в часть 6 статьи 5.27 КоАП (п. 51 Плана, утв. распоряжением Правительства РФ от 23.12.2017 № 2925-р). По этой статье работодателя ждет предупреждение или штраф - до 50 000 руб. для компании и до 5 000 руб. для предпринимателя.

Возврат к списку

Остались вопросы?

Заполните форму ниже и мы вам перезвоним

Ваши данные не будут переданы третьим лицам

Хотите узнать цену?

Заполните форму ниже и мы вам перезвоним

Ваши данные не будут переданы третьим лицам