ФСС не возместит пособие, если сократили рабочий день всего на час.
Часы работы: с 9:00 до 22:00

Москва,
м. Третьяковская,
Толмачевский пер. 5, стр. 1

ФСС не возместит пособие, если сократили рабочий день всего на час.

ФСС не возместит пособие, если сократили рабочий день всего на час.
29.08.2018

ФСС не возместит компании пособие, если сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет лишь формально. Например, если его рабочий день сокращен всего на час и он при этом получает полную зарплату. Судьи поддерживают чиновников (постановление Арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 31.07.2018 № Ф04-3150/2018).



Компании часто входят в положение сотрудников и позволяют им работать неполный день во время отпуска по уходу за ребенком. Пределы сокращенного рабочего дня нигде не прописаны. Есть соблазн сделать разницу минимальной, чтобы сотрудник и зарплату по максимуму получил, и пособие. 

ФСС в этом случае гарантированно не возместит выплаты. В суде отыграться тоже не получится. Как итог - компания потеряет деньги из-за добрых побуждений.

Доводы судов и фонда такие: потери в заработке у сотрудника нет. Это значит, что компенсировать ему нечего и на пособие он прав не имеет. Получается, что компания материально стимулирует работника за счет фонда. А это уже злоупотребление.

Наши услуги:


Возврат к списку

Остались вопросы?

Заполните форму ниже и мы вам перезвоним в течении 5 минут

Ваши данные не будут переданы третьим лицам

Хотите узнать цену?

Заполните форму ниже и мы вам перезвоним в течении 5 минут

Ваши данные не будут переданы третьим лицам